img_1448739605

上司チェックが不要ならまあそれはそれで

>上司チェックが不要ならまあそれはそれで
（失敗するとキレる）

上司ってのがなんか偉そうな奴程度の認識しかない感じかな

写ってる全ての要素が仕事できなさそう

課長決裁飛ばしていいんすか

すごい無能そう

青バッジでジブリとか聞く価値０

どうしたらいいですかならわかるけどこれでいいですかは聞いてくれないとむしろ困るだろ

むしろ何年経っても必ず上に確認する癖付いてるならいいだろ
勝手に判断されたらどんな内容でもストップかけるタイミングないんだぞ

気持ち悪いアカウントだな

コクリコ坂になんか恨みでもあるのか

じゃあ勝手に電子印押しますね

確認しとけば確実に上司にも責任被せられるでしょ
自分の身を守るために確認してるの

なんなら確認せずに自己判断で突撃しちゃっても部下が勝手に！は本当に進退窮まるまでは通用しないんだぞ部下の統制取るのが上司の仕事の一部なんだから

>確認しとけば確実に上司にも責任被せられるでしょ
>自分の身を守るために確認してるの
職場で一番長くいるお局様がこれ

JTC辞めたとか書いてる青バッジな時点でまず情報商材アカウントなんでしょ？

仮に内容が完璧だとしても合意形成のために見せるでしょ

こういう気持ち悪いアカウント
開くと中身はだいたい転職人材業界のやつで暇なんだなってなる

>>確認しとけば確実に上司にも責任被せられるでしょ
>>自分の身を守るために確認してるの
>職場で一番長くいるお局様がこれ
生き残りに長けてるんだな…

>確認しとけば確実に上司にも責任被せられるでしょ
>自分の身を守るために確認してるの
上司側だってやべー奴のケツ持ちの責任がある以上は確認して欲しいさ

>確認しとけば確実に上司にも責任被せられるでしょ
>自分の身を守るために確認してるの
責任者が責任取らない知りませんでした、は責任者失格だわな

たぶん情報商材屋以下のインプレ稼ぎ野郎

俺はAIにポン出しさせた資料をそのまま上司に読んでもらってるよ
修正したいなら上司がするし

実際こういうこと言う奴は多分嫌われるから有能でもなんでもないんだよね
一人で全部できるならそれでもいいけど組織にいる以上それは無理だ

こういうアカウントってプロフィールに実績みたいなの並べてるが本当なのか怪しくない？

誰も責任取りたく無いのが日本の社会だから

>課長決裁飛ばしていいんすか
祭りが始まる…！

まとめ？

これと「報連相は仕事の基本！できないやつは馬鹿！」のコンボを使うと部下の精神は死ぬ

ジブリのキャプで変なこと言わせるのが好きな人達いるよね

報告でいいだろって話だよ
いつまで相談レベルなんだよっつう

表示数に対してリポストといいねの数やたら少なくない？

報連相しなくていいとは言ってねえの

>誰も責任取りたく無いのが日本の社会だから
日本に限らず取らんで良い責任なんか取りたくないよ

本文の補足のない単純にスレ画のみだと最速で昇進したから管理職適正が培われていない人みたいな見方もできるけど
持ってきたヤツが書いてる事が言いたい事なんだろうな

課長すっ飛ばして部長決済貰おうぜー
そこで問題があるならなんですっ飛ばしたか言ってみたらいい

>俺はAIにポン出しさせた資料をそのまま上司に読んでもらってるよ
>修正したいなら上司がするし
サインだけすればいい水準までカリカリに仕上げて出してくるのもいるし
そこのバラつきはあるよね

>これと「報連相は仕事の基本！できないやつは馬鹿！」のコンボを使うと部下の精神は死ぬ
ダブルバインドは虐めの基本

じゃあこれでいいんですねわかりましたありがとうございます

このエースは今休憩中？

いつまでプレイヤー気分でいる課長職いるよね

よくもまぁこんな大してRTされてないの拾ってきたな…
身内？

プレイヤーとしては優秀だったけどマネージャーとしてはゴミな奴

>プレイヤーとしては優秀だったけどマネージャーとしてはゴミな奴
わりとよくあるパターン

AIにポン出しって言うけどよお…
同じAI機材与えてるのに部下間で何故こうも出来違うんだよー？って調べたら同じポン出しでも用意してる材料やアプローチが全然違ってなかなか能力差ってちゃらになんねーなとなった

>>誰も責任取りたく無いのが日本の社会だから
>日本に限らず取らんで良い責任なんか取りたくないよ
日本以外の世界ではみんな責任取りたがってるの知らないの？

>AIにポン出しって言うけどよお…
>同じAI機材与えてるのに部下間で何故こうも出来違うんだよー？って調べたら同じポン出しでも用意してる材料やアプローチが全然違ってなかなか能力差ってちゃらになんねーなとなった
むしろ言語能力が高くないと上手く扱えないんだからなおさら差がつくよ

スレ画は典型的な炎上商法だろ

部下の仕事の責任なんて取ってたら出世出来ないからね

>日本以外の世界ではみんな責任取りたがってるの知らないの？
なにがしたいんだ

>ジブリのキャプで変なこと言わせるのが好きな人達いるよね
バズりやすいんだろう

>よくもまぁこんな大してRTされてないの拾ってきたな…
>身内？
本人では？

上司チェックは責任を上司に押し付けるためのもんだからガンガンやれ

『ツイプリでスレ立て』はもう卒業した方がいいよ

無産エラー品が立てたスレ

いうて拒否する権限無いんだから確認取るに決まってんだろ

管理職は責任取るのが仕事なんだから知らない方が怖かろう

>ジブリのキャプで変なこと言わせるのが好きな人達いるよね
わたしこれきらい
青バッチ自己啓発ビジネスパーソン風垢もきらい

リーダーの知らない決定が勝手に進んでいくぜ…
怖かろう…！

俺が出世の為の社内政治に専念出来るようにしろつってんの！

確認なしで色々勧められる方が怖い超怖い

責任と労働は下が受け持ち
利益は我々は頂戴する
役割分担ヨシ

管理職でマジでこういう人多いよね
部下の仕事把握できないの怖くないの！？っていつも思う
でもそういう人は部下が勝手に…で通用しちゃうコミュ力があるんだろうな

なんかあった時に現場の判断でやってたで足切り出来るようにしとくリスクマネジメント

>俺が出世の為の社内政治に専念出来るようにしろつってんの！
足下掬われる要素残したまま社内政治なんかしたら一発でリングアウトだろうに

>ジブリのキャプで変なこと言わせるのが好きな人達いるよね
別にジブリに限らんだろう

ホウレンソウのためにやってんだよ
俺それ聞いてないってなるだろアホ

責任を他にキックするのに長けた人物ほど責任負う地位に行きやすいの組織社会のバグよな

決済飛ばすぜ！

6年も働いたことなさそう

責任者は責任を取るためにいる
はずなんだけどそうじゃないのが

>上司チェックは責任を上司に押し付けるためのもんだからガンガンやれ
問題出たら上司は聞いてないって言うんだから意味あるのか？ってならない？

>JTC辞めたとか書いてる青バッジな時点でまず情報商材アカウントなんでしょ？
だいたい固定で私はこれで外資系に入れました！！情報はこちら！！(noteへのリンク)なんだよね…

管理側やってるけどこっちがやるのは経営判断であって機械的なオンオフの確認じゃねえんだわって
曖昧なものを決めるのが管理なのに決まりきったしょうもない確認をいちいちしてくるやつは馬鹿ってか動物にしか見えない

>問題出たら上司は聞いてないって言うんだから意味あるのか？ってならない？
いや上司の監督責任が先に問われるだろ
勝手にやったとか認められねーよ

ジブリは公式が配ってるやつがあって他のスクショよりリスクが低いので
本気でインプレ乞食してるクズが使いがち

まぁ1から10まで依存してくるアホ向けの発言だと思うよ
1人でも自分の下に付けば分かるだろ

青バッジでこういうくだらんポストしてる奴は全員インプレ稼ぎのクズだから相手して拡散してる奴も同罪
こうして別の場所に転載するのは青バッジの利益にならないから許す

>ホウレンソウのためにやってんだよ
>俺それ聞いてないってなるだろアホ
だから報告しろってんだよ
相談ばっかしてんじゃねえよと

部長にも同じことしてみ

>いや上司の監督責任が先に問われるだろ
>勝手にやったとか認められねーよ
それだと認められているウチの会社がゴミってことになるが！？

無職だけど最終チェックとしてのこれでいいですかもダメなの？

>曖昧なものを決めるのが管理なのに決まりきったしょうもない確認をいちいちしてくるやつは馬鹿ってか動物にしか見えない
これで責任を取るのが上司！とか報連相は基本！とか言うんだから下っ端は世界一楽な仕事だよ

外資に務め稼いでる割にはつまらんインプレ稼ぎしてるんだなとしかならんよな

>>いや上司の監督責任が先に問われるだろ
>>勝手にやったとか認められねーよ
>それだと認められているウチの会社がゴミってことになるが！？
それは疑って良い部分

優秀なプレイヤーであってもマネージャーになれるわけじゃないんだよな

こういうのとかインプレゾンビとか見てるとそんな必死になるほど儲るものなのかなと思う

>管理側やってるけどこっちがやるのは経営判断であって機械的なオンオフの確認じゃねえんだわって
>曖昧なものを決めるのが管理なのに決まりきったしょうもない確認をいちいちしてくるやつは馬鹿ってか動物にしか見えない
その決まりきったしょうもない確認の線引きを明示しないで6年やってりゃわかるだろって曖昧な投げ方してるから言われてるのでは

>無職だけど最終チェックとしてのこれでいいですかもダメなの？
内容による
確認した方がいいな…ってものから完全に一任されてるものまで様々なので
形式的には全部確認取った方がいいけど実際問題そんなことで時間無駄にするわけにはいかんので確認を取る判断は現場の人間に委ねられる

確認と承認こそ上司の主要な仕事だろうに

>こういうのとかインプレゾンビとか見てるとそんな必死になるほど儲るものなのかなと思う
承認欲求に依存してんだと思う

人間の3大欲求って性欲のかわりに承認欲求入れたほうが良くない？

外資の方が権限超えた案件はちゃんと上司通さないとダメとかガチガチに決まってるもんじゃないの？

ハンコシステム叩かれるけどあれ権限は一時的委譲するのに責任は元に帰属するって意味ではめちゃくちゃ便利

うわーインプレ乞食スクショスレだー！

>優秀なプレイヤーであってもマネージャーになれるわけじゃないんだよな
けど優秀なプレイヤーじゃないとマネージャーになれないぞ！

何年経とうがWチェックは必須だぞ

株で話題の半導体のとこだとメールも上司が全部確認してから送信になる仕組みだよ

>管理側やってるけどこっちがやるのは経営判断であって機械的なオンオフの確認じゃねえんだわって
>曖昧なものを決めるのが管理なのに決まりきったしょうもない確認をいちいちしてくるやつは馬鹿ってか動物にしか見えない
経営判断する立場の人間が木端の尻も拭くくらいの規模の会社なら尚の事動物の世話レベルで末端監視しないとダメじゃね？

ジブリの画像使ってインプレ稼ぎする青バッジは死んだほうが良いよね

>だから報告しろってんだよ
>相談ばっかしてんじゃねえよと
ほうれんそうはそれぞれ独立したものじゃなくて報告も連絡も相談も一体に決まってんだろ報告だけして終わりな奴がいるかよ

>>管理側やってるけどこっちがやるのは経営判断であって機械的なオンオフの確認じゃねえんだわって
>>曖昧なものを決めるのが管理なのに決まりきったしょうもない確認をいちいちしてくるやつは馬鹿ってか動物にしか見えない
>経営判断する立場の人間が木端の尻も拭くくらいの規模の会社なら尚の事動物の世話レベルで末端監視しないとダメじゃね？
てか動物に見えるならそれこそ動物に目くら印押すのは無いわ

いもげで「Xのスクショでスレ立て」は卒業した方がいいよ。

決裁貰うのにこれでいいですかって聞き方はしないわな

全部承認お願いしますで投げとけばいいんだよ
ちゃんと確認するかしないかは上司が判断すればいい

課長ごときで一人称俺様になれるの安上がりでいいな

>管理側やってるけどこっちがやるのは経営判断であって機械的なオンオフの確認じゃねえんだわって
>曖昧なものを決めるのが管理なのに決まりきったしょうもない確認をいちいちしてくるやつは馬鹿ってか動物にしか見えない
物凄く頭が悪そう

>一体に決まってんだろ
報告は下から上へ
連絡は上から下へ
相談は判断を求めるとき

ホウレンソウくらい知っとけよ？

上司が聞いてない使いまくるから全部メール送るようにした事業所の話は聞いたことあるな…

中間管理職レベルがやるのって経営判断じゃなくまさしく機械的なオンオフじゃねえの？

>中間管理職レベルがやるのって経営判断じゃなくまさしく機械的なオンオフじゃねえの？
それ中間管理職要らないっすね

有能な俺と無能な部下って体でお話をされていらっしゃいますが
部下が無能なのは上司の責任ですよ

>>中間管理職レベルがやるのって経営判断じゃなくまさしく機械的なオンオフじゃねえの？
>それ中間管理職要らないっすね
平社員が自分で判断していいんですか！やったー！！

エースってなんだよ

ピーターの法則だろう出世を続けると一番自分が向いていない役職で止まる
平社員としては自分の仕事を素早くこなす有能だが管理職にすると個人主義過ぎて部下の面倒を見ず管理職としての仕事をしない無能が出来上がるみたいな

>エースってなんだよ
煽りに弱い人

下っ端には判断する権限が無いんで

チェックをするのが嫌ならなんで管理職になったんだよ

チェックすんのが仕事では？

こういうアニメやマンガの画像使って持論する腹話術師ってとしあきと大差ないよな
はずかしくないんか

部下個々人の判断基準が会社のそれに準じているかを監督するのが中間管理職じゃねえの

最速で課長になったせいで管理職のことわかってないってタイプか

>としあきと大差ないよな
としあきなどいない

>最速で課長になったせいで管理職のことわかってないってタイプか
多分部長にはなれないだろうというのが分かる

>チェックをするのが嫌ならなんで管理職になったんだよ
楽してお給料いっぱいほちい
部下に威張り散らしたい

別に内容確認してもらいたくて見せてるわけじゃねーよ！
お前らが責任取るために偉くなったんだろうがちゃんとチェックしろ

もっと上から「なんでチェックしなかったの？」って訊かれたらなんて答えるつもりなんだ？

いつもこんなアカウント見てんのかよ…

ぶっちゃけチェック依頼って責任の所在を巻き込む為にやってる節あるからな
俺は金銭が絡むことは全てチェックを依頼する

>もっと上から「なんでチェックしなかったの？」って訊かれたらなんて答えるつもりなんだ？
部下が社内規定無視して報告も上げずに勝手にやりました

タバコ休憩でコミュニケーション重ねて上司ウケよくなって早々に出世したやつがこんなやつだった

ミスなんかどんなに注意しててもやる時はやるからな
だから流し見して適当にハンコはやめろよ

認識合わせは大事だよ…

オフィスのデスクに絶対読んでない本並べるのやめたほうがいっすよ課長

>オフィスのデスクに絶対読んでない本並べるのやめたほうがいっすよ課長
言われてみれば見かける光景すぎる…

>>もっと上から「なんでチェックしなかったの？」って訊かれたらなんて答えるつもりなんだ？
>部下が社内規定無視して報告も上げずに勝手にやりました
指導不足に監督不行届ですね

業務フロー理解してないだけじゃないか？

対策として確認依頼のメールには部長をBCCに入れてている

経営判断する管理側が平の成果物最初に確認するわけないじゃん

責任取らない上司っている？
要らねぇよなぁ！

できる上司は個々の能力でちゃんと対応変えてるよ
態度を変えるんじゃなくて確認すべき人はちゃんと確認する

むしろ「確認したくない」って上司の方がありがたいよ好きにやれるし
そんなこと言ってる奴はすぐに上司じゃなくなるけどさ

部長ならともかく課長程度じゃなあ…